【案件概要①】
SAP SRM経験者(英語できればなお可)…1名
勤務地:品川
業種:通信業
期間:8月~来年2月
作業内容:SAP SRM導入
【案件概要②】
1. 役割 CO(管理会計)
2. 必要スキル 製品原価計算(CO-PC)
3. スキルレベル(最低限、一般的な原価計算理解と) SAPパラメータ設定が出来る
4. 人数  1名
5. 期間(From)2008年7月28日以降
6. 期間(To) 2009年3月31日
7. ロケーション 神奈川、九州
【案件概要③】
顧客:食品(統合PJ)
場所:都内
人数:3名
期間:8月中旬~12月
・8月中旬~10月末:開発
・10月~12月:テストフォロー及び追加発生事項対応
*基本的にはシステム改修がメインです。
(概要設計まではコンサル側で対応)
8月分は盆明け(8/18~)で基本的には夏休みなしで考えております。
(1~2日程度はお休みいただけるとは思いますが、
10月末開発完了としたく開発進捗状況次第となります)
必要な技能は以下の通りです。
特別な技能は特に必要ありませんが、
・SD関連のアドオン開発を経験していること
(アドオンからの受注・出荷伝票登録等)
・3年程度のABAP開発経験あれば充分
開発環境はEnterpriseです。
精密機器(習志野、MM関連Addon)もニーズがあります。
【案件概要④】
==☆東京案件☆==
※※急募※※
【SAP製造業案件(大手化学・日用品)】
場所:都内クライアント先(墨田区)
フェーズ:スコーピング・要件定義
期間:2008/8月 ~ 2008/10/31
①販売管理(SD)概要設計担当者 (シニアコンサルクラス)
期間:2008/8月 ~ 2008/10/31
②ロジティクス(SD/MM)概要設計担当者 (シニアコンサルクラス)
期間:2008/8月 ~ 2008/10/31
③購買管理(MM)概要設計担当者 (シニアコンサルクラス)
期間:2008/8月 ~ 2008/10/31
④生産管理(PP)概要設計者 (シニアコンサルクラス、マネージャークラス)
期間:2008/8月 ~ 2008/10/31
⑤マスタ管理(MDM)概要設計者 (シニアコンサルクラス)
⇒品目、得意先、仕入先マスタ管理の業務知識があり、SAP MDMの知識がある。
期間:2008/8月 ~ 2008/10/31
【案件概要⑤】
※※急募※※
【SAP 精密機器 製造業案件】
・期間:即日 ~ 2008/12/31
・作業場所:東京都三鷹市
・フェーズ:Global Rollout
・役割:SDコンサル担当者2名
⇒グローバルSAP導入における営業系プロセスの要件定義、プロトタイプ実施、基本設計等担当
条件:営業(SD)に関する要件定義、基本設計の経験、
英語力(1.英語の文章(メール・資料)をある程度読める。
2.英語で要件定義・設計書の(単語だけではなく)文章がある程度書ける。
3.ゆっくり話してもらえば英語の聞き取りがある程度できる。
※高度なビジネスレベルは要求しておりません。
・期間:8月、9月 ~ 2008/12/31
・役割:ABAP技術者担当者5名(8月-)、7名(9月-)計12名ほど
⇒ 英語による詳細設計・単体テストの記述、基本設計の読解。
条件:ABAP開発経験 3年以上程度、FI/CO/PP/SD/MM/PS いずれかのモジュール基礎知識
英語力(1.英語の文章(メール・資料)をある程度読める。
2.英語で要件定義・設計書の(単語だけではなく)文章がある程度書ける。
3.ゆっくり話してもらえば英語の聞き取りがある程度できる。
※高度なビジネスレベルは要求しておりません。
【案件概要⑥】
※※急募※※
【SAP製造業案件】
・期間:即日 ~ 2008/12/31
・作業場所:作業場所は新川崎のみならず全国の販売会社も予定
・作業内容:固定資産台帳統合プロジェクトにおいて展開チームの一員としてのアサインを予定。
販売会社において移行対象固定資産の調査と移行設計~本番移行のサポート、
並びに販社SAPユーザへのトレーニングを実施。
・スキル :移行対象のメインが固定資産になるのでAAに関する経験を有している事が
望ましいが必須ではない。
・条件:経理に関する一般的な知識、あるいはSAP FIに対する基本的な知識、出張が可能な人
・役割:担当者1名
・期間:2008/7月末 ~ 2008/12/31
・作業場所:新川崎
・作業内容:輸入部品手配システムからの、在庫関連の会計接続データIFの設計・開発担当者
としてのアサインを予定。
・スキル:ABAPによるアドオンプログラムの概要設計・テスト・導入の一連のプロセスを経験しており、
MM在庫管理領域のナレッジや最終的にIFするFI伝票に関する知識を有した方を希望。
クライアントと接するタスクのため、一定水準以上のコミュニケーションスキルを
有している方を希望。
・役割:担当者1名
・期間:即日 ~ 2008/12/31
・作業内容:R&Dコスト透明化プロジェクトにおいて導入済のPSモジュールの改修方法の検討、
及びその作業を実施。
・スキル:CO/PSモジュールの導入経験があり、高い英語力/バイリンガル(日英)で有る事が望ましいです。
・役割:リーダー1名
・期間:即日 ~ 2008/9/30
・作業内容:クライアント経理部門内のSAP主管部署より当該部門のメンバーとしてSAP関連プロジェクト間の
各種コーディネーションや実際にSAPプロジェクトにクライアントサイドのPMOとしての参画を
行う事になります。
・スキル/条件:ERP導入方法論を理解しており、SAPのFI/COに関して基本的な知識を有している事と
コミュニケーション・コーディネーションスキルがあること
・役割:(PMO)リーダー/担当者
・人数:各1名合計2名
【案件概要⑦】
【SAP保守案件】
・期間:2008/8/1~2009/3/31 (出来れば長期アサインを希望)
・人数:MM担当者1名
・業種:グローバル展開を実現している製造業(開発・設計・製造・マーケティング・販売)
・勤務地:オンサイト/東京都
・英語能力:流暢であること (TOEIC 750点以上希望)
・仕事内容:ワールドワイドアジア地域の拠点で使用されている SAP R/3 MM・SD
(メインは「MM」、SDに関する知識/経験も必要)
モジュールを担当 していただきます。対象業務はグローバル物流全般です。
*日本およびワールドワイド(アジア、ドイツ、米国)各拠点ユーザからの問い合わせ対応。
*各拠点からの問い合わせ(オペレーションに関するものが主)および改修(カスタマイズ/クエリ)対応
*ロジチームのリーダー(メンバーはジュニアレベルのSD認定コンサル1名)としての関与です。
・必須条件 :ワールドワイド(アジア、ドイツ、米国)にサポートが必要なため、各拠点リーダー、担当者と
英語によるコミュニケーションが取れること。
 SAP認定コンサルタント資格を保有している、もしくは、それと同等の知識/経験があること。
【案件概要⑧】
【SAP保守案件】
・期間:2008/8/1~2009/3/31 (出来れば長期アサインを希望)
・人数:BASIS担当者1名(リーダー候補)
・作業場所:勝どき・(オンサイト/都内)
・作業内容:複数のクライアントのR/3導入済ユーザ保守対応。
・条件:オンサイトでのクライアントとの調整が必要な場合もある為、コミュニケーション能力は必須。
【案件概要⑨】
==☆関西案件☆==
※※急募※※
【SAP 公共関連業 】
・期間:2008/9(開発:10/1)~ 2009/4/30
・作業場所:大阪
・作業内容:Sap Upgrade
・フェイズ:実行フェイズ
・条件:パラメータが切れること、ABAPの設計・テスト・不具合調査の経験/スキルがあること。
1.FI/CO 担当者(コンサルレベル)1名
期間:2008/9 ~ 2009/4/30
2.ABAP開発者 担当者(シニアレベル)1-2名
期間:2008/10~ 2009/4/30
【案件概要⑩】
==☆九州案件☆==
※※急募※※
【SAP 公共関連業 】
・期間:即日 ~ 2009/4/30
・作業場所:福岡(コンサル)
・作業内容:設計・開発フェイズ
・役割:BI(レポート)構築チームの担当者/リーダー 各1名 (計2名)
・条件:構築経験があり自身で手を動かせれば担当者のみ2名でも可
【案件概要⑪】
◆製造業
◆期間 2008年8月~2008年10月末
(要件定義のみの期間。カットオーバーは2009年10月)
◆場所
八王子・神戸(神戸の可能性は低いです)
◆参画フェーズ 要件定義のみ
◆必要スキル
SAPの機能についての知識より、業務知識と要件整理能力を重視
基本設計のスキルが必要
◆需要のあるモジュール
PP・CO・QM・MM・FI
(QMに関しては検討段階からの参画)
案件⑫
1.案件名 : 外資系損保システム開発(経験者募集)
2.場 所 : 赤坂
3.期 間 : 8月~1年以上(但し、能力による)
4.作業環境 : Oracle10g
5.要望スキル : Oracle10g,PL/SQL,OracleForms経験者
外国人の場合は、英語能力及び日本語能力必須
6.人 数 : 5名
7.料 金 : スキル見合い (150h~190h)
8.その他 : なるべく、若手技術者を希望します
外国人の場合は、日本語コミュニケーション必須
連絡人:ちん onlydaolin@hotmail.com 電話:090-9332-5975
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